Über uns

Schulungen machen andere – wir entwickeln. 

Unser Unternehmensleitsatz bringt unsere systemische, ressourcenorientierte Arbeitsweise auf den Punkt. Anders als klassische Unternehmensberater, spürt unser Beratungs- und Entwicklungsteam besonders die Entwicklungspotenziale von Organisationen und Führungskräften auf. Mit individuellen Beratungs-, Trainings- und Coachingangeboten stoßen wir bei unseren Kunden Veränderungen an. Gemeinsam arbeiten wir in einer von Vertrauen, Verbindlichkeit und Wertschätzung geprägten Atmosphäre. Dabei sind wir geradlinig und offen und sehen auch in Konflikten und vermeintlich „heiligen Kühen“ unvoreingenommen das Potenzial für die Entwicklung zum Besseren.

Wenn Theorie auf Praxis trifft

Erfahrungsbericht zum Praktikum von Malte Hassler-Risch, angehender Psychologe und Offiziersanwärter der Helmut-Schmidt -Universität/ Universität der Bundeswehr Hamburg bei kauke up. Unternehmensberatung für Organisations- und Führungskräfteentwicklung

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News

Aufgrund der guten Nachfrage: Systemisches Projektmanagement in der digitalen Zeit.

Der nächste Kurs startet im Herbst. Die Termine der einzelnen Module stehen jetzt fest.

Wir freuen uns auf Ihre Anfragen und Anmeldungen.

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Neue Publikation unserer Teammitglieder

In einem Kapitel haben Dr. Vivica von Weichs und Geschäftsführer Rolf Kauke aus der Perspektive von Organisations- und FührungskräfteentwicklerInnen dargestellt, an welchen Schrauben ihrer Meinung nach gedreht werden muss, damit Deutschlands Bildungseinrichtungen die Anschlussfähigkeit des Nachwuchses gewährleisten können.

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Vortrag von Rolf Kauke auf der Digitalen Woche in Kiel zum Thema Change Management

Auf dem diesjährigen Branchenforum  „LandTechnikDigital“ am 12.09.2019 in Kiel sprach Rolf Kauke als Podiumsredner die komplexen und teilweise paradoxen Herausforderungen an, denen sich Organisationen heute und künftig stellen müssen.

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