Konfliktmanagement

Wir kultivieren Streitkultur.

Spannungen am Arbeitsplatz frühzeitig erkennen und Konfliktfälle als Chance begreifen und nutzen: Diese Fähigkeit eröffnet neue und produktive Wege zur Veränderung. Gegensätzliche Meinungen führen zu gemeinsamen Lösungen, Wegen und Zielen, wenn Konflikte mit Augenmaß und unter Berücksichtigung von Emotionen bewältigt werden. Wir befähigen Sie dazu, in Spannungs- und Konfliktsituationen Ihr eigenes Verhalten zu analysieren und alternative Verhaltensweisen zu entwickeln.

In praxisnahen Übungen lernen Sie die Anwendung geeigneter Deeskalationsstrategien. So lassen sich Auseinandersetzungen und verschiedene Sichtweisen in ein konstruktives Miteinander umwandeln und damit kreative Potenziale individuell, für Teams und Organisationen freisetzen.

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